招聘与人才寻访

Recruitment Process

从岗位画像到批量到岗,按结果交付的招聘服务。

针对企业招聘周期长、渠道分散、到岗率低的问题,我们提供从岗位诊断、人才画像、渠道投放到面试组织、背景核查、入职跟进的全流程招聘交付。

既支持批量蓝领与技术工种的集中补充,也承接中后台职能岗位的定向寻访。

批量招聘技术工种职能岗按结果付费

咨询这个服务

SCENARIOS

适用场景

以下是我们最常承接的几类需求,实际方案会按企业情况调整。

批量蓝领招聘

生产线、仓储、门店等岗位的成批到岗。

技术工种招聘

电工、焊工、叉车、设备维护等持证岗位。

中后台职能岗

人事、行政、财务、客服等岗位定向寻访。

紧急补员

离职高峰或旺季突增时的快速补位。

VALUE

服务价值

到岗快

储备人才池缩短简历到面试的周期。

匹配准

按岗位画像筛选,减少无效面试。

成本低

按到岗结果计费,减少渠道浪费。

风险小

入职前完成基础背调与证件核验。

渠道广

线上平台与本地劳务渠道并行投放。

过程可追溯

候选人进度与到岗数据可查。

COVERAGE

行业覆盖

保险金融电子电器制造汽车零部件仓储物流公共服务文化传媒商贸零售现代服务

SERVICE CONTENT

服务内容

从人员组织到日常管理的完整承接,也可按需拆分采购。

岗位需求诊断
人才画像制定
渠道投放与寻访
简历筛选与面试组织
背调与入职跟进
到岗后回访

需要一份针对性的招聘与人才寻访方案?

把岗位、人数和时间节点告诉我们,48 小时内给出可执行的方案与报价。

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